پرسشنامه آنلاین آماده اول فرم پرسشنامه توانمندسازی روانشناختی کارکنان دارای 22 سوال می باشد.
اين پرسشنامه بر اساس يک مقياس پنج درجه اي ليکرت از 1 تا 5 نمره گذاري مي شود.
محتوای پرسشنامه
1-بواسطه اینکه برنامهها و فعالیتهای واحد کاریام هدفمند میباشند، کاری را که انجام میدهم برایم بسیار با ارزش و مهم است.
2-وقتی سازمان در کاری که من در آن خصوص مشاوره لازم و ارزندهای دادمام، توفیق کسب مینماید، احساس با اهمیت بودن برایم ایجاد میشود.
….
21-سبک مدیریتی، مدیران ارشد و عالی ربته در این سازمان سبک مدیریت مشارکتی میباشد.
22-مدیریت سازمان به من و سایر همکارانم فرصت و آزادی عمل کافیای جهت اظهار نظر پیرامون شیوه انجام کارها و اقدامات سازمانی میدهد.
پرسشنامه آنلاین توانمندسازی روانشناختی کارکنان
برای مشاهده کامل پرسشنامه آنلاین توانمندسازی روانشناختی کارکنان، آن را در حساب کاربری قرار دهید:
برای قرار دادن این فرم در حساب کاربری باید قبلا وارد شده باشید
اگر وارد نشدید وارد شوید: ورود به حساب کاربری
اگر هنوز ثبت نام نکردید ثبت نام کنید: ثبت نام
