پرسشنامه فرسودگی شغلی كه داراي 25 سوال است و4 عامل را مورد اندازه گيري قرارمي دهدسؤال اول خستگی هیجانی،8 سؤال دوم احساس کفایت شخصی 5، سؤال سوم سنجش مسخ شخصیت و3سوال چهارم درگيري را مورد اندازه گيري قرار مي دهد.
نمره گذاری در شدت نمره 0 تا 7(از هرگز تا خيلي زياد) است.
محتوای پرسشنامه
1-گاهی اوقات احساس می کنم از نظر عاطفی از شغل خود خسته شده ام.
2-احساس میکنم در پایان یک روز کاری از کار افتاده شده ام.
…
24-احساس می کنم از برخی جهات شبیه کارمندان، همکاران، رییس و ارباب رجوع هستم.
25-درباره روش برخوردم با بعضی کارمندان، همکاران، رییس و ارباب رجوع احساس نا مطلوبی دارم.
پرسشنامه آنلاین فرسودگی شغلی
برای مشاهده کامل پرسشنامه آنلاین فرسودگی شغلی ، آن را در حساب کاربری قرار دهید:
برای قرار دادن این فرم در حساب کاربری باید قبلا وارد شده باشید
اگر وارد نشدید وارد شوید: ورود به حساب کاربری
اگر هنوز ثبت نام نکردید ثبت نام کنید: ثبت نام