پرسشنامه بررسی احتمال ریسک داراي 20 سوال مي باشد . اين پرسشنامه بر اساس يک مقياس سه درجه اي ليکرت از 1 تا 3 نمره گذاري مي شود. محتواي پرسشنامه 1-پروژه با چالش های زیادی در بازار مواجه است و ... متن کامل »

پرسشنامه بیگانگی شغلی دارای 22 عبارت بوده که با اقتباس از پژوهش صداقتی فرد (1388) طراحی گردیده است. هدف اصلی این پرسشنامه بررسی میزان از خودبیگانگی شغلی در افراد مختلف می باشد. نحوه امتیازدهی به سوالات از طريق طيف ليکرت(هرگز، ... متن کامل »

پرسشنامه پذیرش و عمل  داراي 10 سوال است که پاسخ مورد نظر را از طيف هاي زير بايد انتخاب کرد: 1)به هیج وجه در مورد من صدق نمی کند 2) به ندرت در مورد من صدق می کند،3)بسیار کم در ... متن کامل »

پرسشنامه تحریک پذیری داراي 15 سوال مي باشد. نحوه پاسخگويي به آن از طريق طيف ليکرت 1 تا 5 است. محتواي پرسشنامه  1-دوست دارم با مردم باشم. 2-معمولا چنین به نظر می رسد که عجله دارم. … 14-رویدادهای روزانه مرا ... متن کامل »

پرسشنامه تعارضات سازمانی دارای 9 سوال می باشد و هدف اصلی آن بررسی میزان تعارضات درون سازمانی از سه بعد تعارض مرئوس، تعارض با رئیس و تعارض با همردیفان است. طیف پاسخگویی آن از نوع لیکرت خیلی به ندرت، به ندرت، ... متن کامل »

پرسشنامه ابتکار و نوآوری شغلی دارای 6 سوال بوده که طیف پاسخ دهی به این سوالات با همدیگر متفاوت می باشد. محتوای پرسشنامه 1-در کارهای گروه شغلی شما، اگر شخصی برای تغییر روشهای معمول انجام کار تلاش نماید، به طور ... متن کامل »

پرسشنامه احساس خواهی دارای 40 سری سوال می باشد که در زمینه های متفاوت دو انتخاب پیشنهاد شده است، A و B،هردو را با دقت می خوانید و آن چه را که با ویژگی های شما بیشتر سازگاری دارد، مشخص ... متن کامل »