پرسشنامه سنجش مهارت های ذهنی از جامع ترین آزمون های آمادگی روانی ورزشكاران است كه دوازده مهارت روانی را در سه دسته مهارت های روانی پایه )هدف گزینی، تعهد و اعتماد

پرسشنامه مهارتهای ارتباطی بین فردی با هدف سنجش میزان مهارت ارتبطی بین فردی در افراد مختلف طراحی شده شده است.
این پرسشنامه دارای 19 سوال بوده و طیف پاسخگویی آن از نوع لیکرت 5 تایی

پرسشنامه استراتژی ارزیابی عملکرد به بررسی استراتژی های ارزیابی عملکرد می پردازد. این پرسشنامه دو قسمت کلی دارد:
پرسش های استراتژی های ارزیابی عملکرد و پرسش های مربوط به عملکرد سازمانی

پرسشنامه کانو فازی هر یک از عوامل مؤثر بر رضایت مشتری در شرکت های بیمه در قالب 10 ماده که هر ماده دو سؤال مثبت و منفی دارد مطرح شده است.

پرسشنامه هوش فرهنگی و عملکرد کارکنان به بررسی رابطه این دو می پردازد.
این پرسشنامه دارای 40 سوال هست و براساس طیف 5 تایی لیکرت (خیلی کم تا خیلی زیاد) سنجیده می شود.

پرسشنامه منبع کنترل درونی- بیرونی راتر با هدف سنجش انتظارات افراد درباره ی منبع کنترل طراحی شده است.
این پرسشنامه دارای 29 ماده است که هر ماده دارای یک جفت سوال (الف و ب) می باشد و پاسخ دهنده از هر ماده سوال